职位描述:
1.快速组建团队,对团队人员进行培训管理。
2.制定区域目标计划,合理安排人力、财力、物力进行业务开展。3.洞察市场变化,完成集团安排的区域任务。
4.管理、运营地州团队,保障项目的顺利进行。
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