岗位职责:
1、开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
2、开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
3、收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
4、发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;
5、进行联盟渠道、商圈及分行网点驻店营销,并做好合作方的维护工作。
任职要求:
1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间(无大专及以上毕业证者勿扰)。
2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
薪酬待遇:
1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪 补贴(80元/日)➕工龄工资 绩效奖金 综合奖金 福利 ……),多劳多得,上不封顶。
2、目标薪资:平均收入8000-15000元。
福利待遇:
1、依法全额缴纳 五险一金 ,补充商业医疗保险(含2万元的门急诊报销)、长期医疗保险(3000元/年,随年龄递增);
2、专享特色福利:卡中心成长金福利(首年500,逐年增长)、卡中心千元学习金福利
3、交通费补贴和工作日餐补、劳防用品补贴(1800元/年--2400元/年);
4、节日专属礼品慰问和生日卡慰问(300元/年);
5、提供子女入托费用补贴、专享亲属医疗保险;
6、夏季、冬季等特色慰问补贴;
7、可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
8、提供年度体检和工作行服;
9、优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
10、防疫物资发放,EAP心理关爱热线7*24小时在线服务。